Вилена Смирнова - Секреты мотивации продавцов Страница 2
- Доступен ознакомительный фрагмент
- Категория: Книги о бизнесе / Управление, подбор персонала
- Автор: Вилена Смирнова
- Год выпуска: 2009
- ISBN: 978-5-388-00640-0
- Издательство: Издательство «Питер»046ebc0b-b024-102a-94d5-07de47c81719
- Страниц: 11
- Добавлено: 2018-08-26 20:01:27
- Купить книгу
Внимание! Книга может содержать контент только для совершеннолетних. Для несовершеннолетних просмотр данного контента СТРОГО ЗАПРЕЩЕН! Если в книге присутствует наличие пропаганды ЛГБТ и другого, запрещенного контента - просьба написать на почту pbn.book@yandex.ru для удаления материала
Вилена Смирнова - Секреты мотивации продавцов краткое содержание
Прочтите описание перед тем, как прочитать онлайн книгу «Вилена Смирнова - Секреты мотивации продавцов» бесплатно полную версию:Не секрет, что для успешного бизнеса необходим хорошо отлаженный механизм сбыта, а одним из слагаемых успеха является результативная работа персонала отдела продаж. Также не секрет, что эти результаты во многом зависят от продуманной системы мотивации сотрудников. Но вот что послужит действенным стимулом для подчиненных – это подчас остается для многих руководителей «тайной за семью печатями».
Автор раскроет вам избранные секреты мотивации продавцов, познакомит с непростыми инструментами поощрения и наказания, расскажет про мотивирующие факторы, научит, как быть, если нет возможности платить работнику большую зарплату.
Второе издание дополнено описанием механизмов мотивации персонала во время перемен в компании и в кризисные для фирмы периоды, а также технологий борьбы с откатами и методами поиска уже замотивированных сотрудников.
А если вы примените на практике упражнения, прочитаете кейсы, разыграете деловые ситуации, то не удивляйтесь, когда объемы продаж возрастут, а от покупателей не будет отбоя.
Вилена Смирнова - Секреты мотивации продавцов читать онлайн бесплатно
Жалоба
Напишите нам, и мы в срочном порядке примем меры.
-
2 звезды за старания автора. Это было хорошее начало - рассказ о компании. Если бы автор сохранил эту мысль до конца - 5 звезд. А так.... да никаких секретов мотивации автор не раскрывает.